Expérience Globale. Renforcement du Leadership. Développement du Capital Humain.

L’expertise de J2 Coaching & Consulting est principalement centrée sur le développement du leadership dans un environnement à forte dimension internationale et multiculturelle.

Grâce à une approche sur-mesure, résolument tournée vers l’action et les résultats, J2 Coaching & Consulting propose des solutions pour aider les personnes, les équipes et les entreprises qu’elle accompagne à surmonter les difficultés qu’elles rencontrent, relever les challenges et atteindre leurs ambitions.

En utilisant des techniques de coaching éprouvées telles que la remise en question, la reformulation, le recadrage ou la prise de conscience des points forts et des points à améliorer, J2 Coaching & Consulting aide à prendre conscience que les solutions sont généralement déjà entre les mains des personnes concernées et à élargir le champ de possibles.

La démarche se structure en 4 étapes :

• clarification des attentes
• identification des points de blocage
• analyse des options possibles et proposition de plan d’actions
• accompagnement dans la mise en œuvre du plan d’action retenu

Tour à tour coaches, consultants ou facilitateurs au sein d’un groupe, l’équipe de J2 Coaching & Consulting s’adapte pour proposer des prestations à forte valeur ajoutée.

Son objectif : être un « business partner » stimulant pour les entreprises avec qui elle collabore.